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庄司英尚

現場を大事にする社会保険労務士

庄司英尚(しょうじひでたか) / 社会保険労務士

株式会社アイウェーブ(アイウェーブ社労士事務所 併設)

コラム一覧:社会保険(健康保険・厚生年金)

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厚生年金逃れ、国の想定以上 建設業・ごみ収集員も

朝日新聞の社会保険未加入問題の記事が、ヤフーニュースにもリンクされました。根深い問題であり簡単に解決できるわけではありませんがコツコツとできることをやっていきたいと思います。そんなわけ...

任意継続被保険者と国民年金第3号被保険者

2016-06-14

退職 手続き

退職後に医療保険を任意継続にした場合、収入がないとすると、国民年金の第3号被保険者にはなれないのか?こんなことをふと疑問に思ったことがある方もまれにいるかもしれません。私も冷静になって...

短時間労働者に社会保険の適用拡大 日本年金機構 Q&A

2016-06-05

厚生年金の短時間労働者における適用拡大については10月からということで周辺の動きも活発になってきています。日本年金機構からはQ&Aも発表されさらに最新の情報もアップされていますのでご確認してお...

500人以下の企業でも年金適用拡大の見込み?

2016-03-24

3月になって「公的年金制度の持続可能性の向上を図る ための国民年金法等の一部を改正する法律案」 が提出されていますが、現在審議中の法案もたくさんありますので、 ごちゃごちゃにならないように整理し...

平成28年の健康保険料率は、引き下げ

2016-02-24

気がついたら、もう2月も後半ということで慌ただしくしている方も多いかと思いますが、重要なお知らせです。平成28年度の協会けんぽの健康保険料率および介護保険料率が決定しました。健康保険料率...

厚生年金加入逃れ、立ち入り検査を強化 厚労相表明

厚生年金加入逃れ、立ち入り検査を強化 厚労相表明日経新聞によると、厚生労働相は19日の閣議後記者会見で、厚生年金の加入を故意に逃れている事業所に対し立ち入り検査を強化する方針を表明した。...

厚生年金、違法な未加入一掃へ 79万事業所を調査

政府は、このたび保険料負担を逃れるため、違法に厚生年金に入っていない可能性がある約79万事業所を対象に緊急調査すると表明しました。最近ははがきが届いたけどという相談が昔に比べて圧倒的に増...

大手ゼネコン、下請の社会保険料負担

2016-01-26

 日経新聞からの情報ですが、とうとう大手ゼネコンは下請けの労働者の社会保険料を負担するということを決めたようです。竹中と清水建設についての記載ですが、とにかく他の大手企業も同じような動き...

厚生年金の加入漏れ、全国に200万人 厚労省推計

厚労省の調査によると、厚生年金の加入漏れが、全国に200万人もいることが、明らかになりました。このような未加入者の数は、ある程度推測できていましたが、やはりすごい人数です。社会保険に未...

106万円の壁とは? 2016年10月施行 

2016-01-06

2016年10月から、パートタイマーのうち一定の要件を満たす人を対象に、社会保険への適用が拡大されます。この法律改正が決まったのはかなり前のことで当時はだいぶ先のことと思っていましたがいよい...

健康保険 標準報酬月額 上限拡大へ 2016年4月~

2015-12-26

社会保険料が毎年少しずつ上がっているのはご存知のことと思います。さらに今回の改正で一部の方には、その負担が増える人がいます。高額の役員報酬を貰っている方に該当する話になりますので、ポ...

2箇所から役員報酬をもらっている社長の社会保険

2015-12-24

最近、年金事務所からお問い合わせのはがきがたくさん届いており、その都度さまざまな質問をいただきますが、今回は2か所以上の事業所に勤務している役員の社会保険の取扱いについて事例を含めて解説します...

個人情報が流出した人の基礎年金番号の変更

2015-10-25

年金番号が流出して基礎年金番号が変更になったというご連絡が数件入ってきています。また周囲からの同業者からの話でも聞いたりすることがあります。その場合、本人から会社のほうに申し出てもらわな...

日本年金機構  被保険者の同月中の資格取得と資格喪失に関する保険料の取り扱い

2015-09-28

退職 手続き

被保険者の同月中の資格取得と資格喪失に関する 保険料の取り扱いについて日本年金機構から案内が ありましたので実務を行う際には、注意してください。 1日に入社して、同月の10日で退職しても1か月分...

国民年金 10年後納制度 新しく始まる5年後納制度は?

2015-09-21

私は社会保険労務士として仕事をしているのでやはり公的給付に関する制度については少しでも多くの人に知ってもらい、困っている人そして、将来のリスクについても理解したうえで判断する機会を提供して...

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