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石川靖之

ビジネス推進(ファシリテーション)・課題解決のプロ

石川靖之(いしかわやすし)

株式会社 アイズ

お客様の声一覧

石川靖之プロに寄せられた評価・評判をご紹介。いろんな悩みや要望を持ったユーザーからの声が集まっています!

2件のユーザーからの声一覧

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経営

顧客向けのサポート企画

当初、お客様との継続的なお付き合いはお客様が求める本当のニーズを知り、それを知ることで適切なアプローチを行えると思いました。
スタッフそれぞれが顧客と接している中で、それぞれがノウハウと経験を積んでいましたが、社内で共有することが思うようにできていなかったので、今回情報の整理とともにお願いしました。
石川さんへ依頼したことで、サービスの特徴が明確になり、ファシリテーションによって、先入観にとらわ...

2013年12月2日

30代/男性

投稿はユーザーが依頼をした当時の内容ですので、最新の情報とは異なる可能性があります。

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研修

潜在能力を引出してくれる石川氏の実務指導力に惚れ込んでいる。

現代のプロジェクト型の事業では、多領域の専門能力をもつメンバーで混成されるヘテロ・ジニアスな組織が増加し、マネジメントが難しくなってきている。これに伴い、メンバーの能力を最大限に発揮させ、クオリティの高いパフォーマンスに結実するために、経営学者のP.F.ドラッカーがイメージする「オーケストラにおける指揮者」のようなファシリテータ型リーダーシップへの期待が高まっている。ファシリテータに強く求められる...

2013年12月7日

50代/男性

投稿はユーザーが依頼をした当時の内容ですので、最新の情報とは異なる可能性があります。

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研修

潜在能力を引出してくれる石川氏の実務指導力に惚れ込んでいる。

現代のプロジェクト型の事業では、多領域の専門能力をもつメンバーで混成されるヘテロ・ジニアスな組織が増加し、マネジメントが難しくなってきている。これに伴い、メンバーの能力を最大限に発揮させ、クオリティの高いパフォーマンスに結実するために、経営学者のP.F.ドラッカーがイメージする「オーケストラにおける指揮者」のようなファシリテータ型リーダーシップへの期待が高まっている。ファシリテータに強く求められる...

2013-12-07

50代/男性

投稿はユーザーが依頼をした当時の内容ですので、最新の情報とは異なる可能性があります。

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経営

顧客向けのサポート企画

当初、お客様との継続的なお付き合いはお客様が求める本当のニーズを知り、それを知ることで適切なアプローチを行えると思いました。
スタッフそれぞれが顧客と接している中で、それぞれがノウハウと経験を積んでいましたが、社内で共有することが思うようにできていなかったので、今回情報の整理とともにお願いしました。
石川さんへ依頼したことで、サービスの特徴が明確になり、ファシリテーションによって、先入観にとらわ...

2013-12-02

30代/男性

投稿はユーザーが依頼をした当時の内容ですので、最新の情報とは異なる可能性があります。

参考になった0

研修

潜在能力を引出してくれる石川氏の実務指導力に惚れ込んでいる。

現代のプロジェクト型の事業では、多領域の専門能力をもつメンバーで混成されるヘテロ・ジニアスな組織が増加し、マネジメントが難しくなってきている。これに伴い、メンバーの能力を最大限に発揮させ、クオリティの高いパフォーマンスに結実するために、経営学者のP.F.ドラッカーがイメージする「オーケストラにおける指揮者」のようなファシリテータ型リーダーシップへの期待が高まっている。ファシリテータに強く求められる...

2013-12-07

50代/男性

投稿はユーザーが依頼をした当時の内容ですので、最新の情報とは異なる可能性があります。

参考になった0

経営

顧客向けのサポート企画

当初、お客様との継続的なお付き合いはお客様が求める本当のニーズを知り、それを知ることで適切なアプローチを行えると思いました。
スタッフそれぞれが顧客と接している中で、それぞれがノウハウと経験を積んでいましたが、社内で共有することが思うようにできていなかったので、今回情報の整理とともにお願いしました。
石川さんへ依頼したことで、サービスの特徴が明確になり、ファシリテーションによって、先入観にとらわ...

2013-12-02

30代/男性

投稿はユーザーが依頼をした当時の内容ですので、最新の情報とは異なる可能性があります。

参考になった0

経営

顧客向けのサポート企画

当初、お客様との継続的なお付き合いはお客様が求める本当のニーズを知り、それを知ることで適切なアプローチを行えると思いました。
スタッフそれぞれが顧客と接している中で、それぞれがノウハウと経験を積んでいましたが、社内で共有することが思うようにできていなかったので、今回情報の整理とともにお願いしました。
石川さんへ依頼したことで、サービスの特徴が明確になり、ファシリテーションによって、先入観にとらわ...

2013-12-02

30代/男性

投稿はユーザーが依頼をした当時の内容ですので、最新の情報とは異なる可能性があります。

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研修

潜在能力を引出してくれる石川氏の実務指導力に惚れ込んでいる。

現代のプロジェクト型の事業では、多領域の専門能力をもつメンバーで混成されるヘテロ・ジニアスな組織が増加し、マネジメントが難しくなってきている。これに伴い、メンバーの能力を最大限に発揮させ、クオリティの高いパフォーマンスに結実するために、経営学者のP.F.ドラッカーがイメージする「オーケストラにおける指揮者」のようなファシリテータ型リーダーシップへの期待が高まっている。ファシリテータに強く求められる...

2013-12-07

50代/男性

投稿はユーザーが依頼をした当時の内容ですので、最新の情報とは異なる可能性があります。

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