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アンガーマネジメントと解決志向

2020年5月24日

テーマ:アンガ‐マネジメント

コラムカテゴリ:くらし

コラムキーワード: アンガーマネジメント

社労士&アンガーマネジメントファシリテーターの三谷です。

アンガーマネジメントは「解決志向」。

過去や他人は変えることはできません。
しかしながら、多くの人は
「なんであんなことしてしまったんだろう」
「あの人のせいで・・・」
などと過去や他人のことについて囚われています。
私もそうです。

だた、過去や他人に囚われていると、イライラが募ります。
なぜなら、自分の力ではどうすることもできないからです。

アンガーマネジメントは、「なぜ」ではなく、
「これからどうするか」という解決志向の心理トレーニングです。

アンガーマネジメントは、過去ではなく、
未来に目を向けて行動ができるようになることを目指しています。

そうすると、どうにもならない怒りに振り回されなくなり、
自分の人生を生きることができるようになるのです。

今は対面での講座を控えていますが、
6月から徐々にアンガーマネジメント講座も開いていきたいと思っています。
こうご期待!

この記事を書いたプロ

三谷文夫

労使ともに幸せになるための労務管理のプロ

三谷文夫(三谷社会保険労務士事務所)

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