トラブルを未然にブロック！就業規則作成セミナー(全5回)

終了しました 2023-09-19～2023-11-14

「今何か問題が発生したら対応できる就業規則かどうか不明」

「スタッフに就業規則を見せてもよいか不安」

「創業当初に就業規則を作ったが、今の環境にあっていない」

皆様の会社でもこのようなお悩みはございませんでしょうか。

そこで、現役社労士が以下のセミナーを開催いたします。

第1回：2023年9月19日（火）　11：00～12：00

労務管理の基本と入社（入口）の管理規程について

・労働基準法の性格を理解する
・就業規則の重要性
・就業規則のレベルがわかる1条の設定方法
・入社書類の準備はどこまで必要？
・労働契約書の記載事項

　
第2回：2023/9/29（金）　11：00～12：00
労働時間管理規程について

・労働時間とは（労働時間になるものならないもの）
・所定労働時間と法定労働時間
・変形労働時間制を理解する（月と年）

　
第3回：2023/10/13（金）　11：00～12：00
賃金規程について

・賃金支払いの5原則
・賃金には基準外・基準内賃金
・割増賃金の考え方

　
第4回：2023/10/24（火）　11：00～12：00
固定残業代・懲戒処分を解雇規程について

・固定残業代の概念
　　固定残業代が認められるケースと認められないケース
・懲戒処分と解雇規程
　　懲戒解雇と普通解雇の違い
　　懲戒解雇と普通解雇のプロセス

　
第5回：2023/11/14（火）　11：00～12：00
その他規程の補完・労働トラブル事例

・その他規程の補完
・労働トラブル事例
　労働時間トラブル　解雇トラブル　について

　

【会場】オンライン（Zoomウェビナー）での実施

【費用】無料

※全5回のシリーズです。

お申し込みは以下アドレスから！
https://workid.jp/2023/08/28/syugyoukisoku/