マイベストプロ千葉
影山正伸

労務管理(給与計算含む)と人事・賃金体系整備に精通した社労士

影山正伸(かげやままさのぶ)

影山社会保険労務士事務所

コラム一覧

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社会保険未加入事業所未だ79万社、未加入者200万人超

 1月13日の衆議院予算委員会で、塩崎厚生労働大臣は、厚生年金が適用される可能性がある事業所が約79万社、厚生年金に加入する資格があるのに未加入になっている人が約200万人超になるとの推計を明らか...

ホームページをリニューアルしました。

 あけましておめでとうございます。今年は、いよいよマイナンバーの運用が始まり、激動の1年となることと思われます。精一杯努力して参りますので、どうぞよろしくお願い致します。また、新年より、ホーム...

部下からのパワハラについて

 パワハラとは、「同じ職場で働く者に対して、職務上の地位や人間関係などの職場内の優位性を背景に、業務の適正な範囲を超えて、精神的・身体的苦痛を与える又は職場環境を悪化させる行為」と定義されています...

マイナンバー利用目的、本人確認書類 [先日コラムの続き]

 先日のコラムで、労災給付事務は、利用目的に記載できないことと、年金手帳は、本人確認書類にできないかもしれない旨を書きました。 http://mbp-chiba.com/shadow/column/3402/ この件につき、内閣府へ...

経団連が「配偶者手当廃止」の提言

 経団連は、企業が専業主婦世帯に支給している「配偶者手当」の見直しを推進する方針を固めました。人事院の調査によれば現在、企業の約7割が支給していて、「配偶者の年収が103万円未満」を条件としているとこ...

起業を考えての退職は失業保険がもらえない?jijicoに掲載されました。

2015-11-13

失業手当

「起業を考えての退職は失業保険がもらえない?判断の分かれ目」について書いた記事がJIJICOに掲載されました。是非、ご覧ください。http://jijico.mbp-japan.com/2015/11/10/articles18753.html

業務とは関係ありませんが趣味の話

業務とは関係ありませんが趣味の話

2015-11-12

水中写真

8月に夏休みを1日も取らなかったので、9月10日の午後と11日に休みを取り、顧問先の社長様と一緒に、沖縄の慶良間にダイビングに行ってきました。初めての慶良間でしたがそれはすばらしい海でした。その時撮った写...

社会保険(健康保険・厚生年金保険)未加入事業所に立ち入り検査が増えそうです!!

 読売新聞の報道によりますと、会計検査院が日本年金機構に対し、社会保険(健康保険・厚生年金保険)未加入事業所に速やかに立ち入り検査をするよう勧告しました。未加入事業所に立ち入り検査をすると予告して...

現状、マイナンバーの利用目的に労災給付は、記載できません。

 そろそろ個人番号(マイナンバー)が送られて来た方も出始めているようです。 事業所におかれましては、マイナンバーの取り扱い規程を既に作成されたところもあるかと思います。規程の中に、マイナンバーの...

最近若手から「働かない40~50代」が増加しているとの声がきこえるようです。。

2015-09-28

労働問題

 このところ、働かない40代~50代が増加して来ていて、問題になっているようです。果たしてその実態と対策は? 働かない40~50代の背景  平成3年の前半にバブルが崩壊したと言われていますが、この頃大...

平成27年、都道府県別最低賃金が出そろいました。平均18円の大幅アップです。

2015-09-18

最低賃金

 平成27年の都道府県別最低賃金が出そろいました。http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/minimumichiran/  昨年も平均16円の大幅アップで、これにより生活保護よ...

マタハラで初めての事業所名公表

2015-09-07

マタハラ

 茨城県の個人医院で、20代の女性看護助手が妊娠を理事長に報告したところ、2週間後に「もう来なくていい」と解雇されてしまいました。女性は、茨城労働局雇用均等室に相談をし、労働局が解雇を撤回するよう...

就活生の内定辞退が相次ぐ

2015-09-04

採用選考

 昨年から、一気に売り手市場になり、今年も昨年以上の売り手市場になっています。そんな中、内定辞退の学生が相次ぎ問題になっています。そのことについて、書いた記事がJIJICOで掲載されました。 http:...

労働基準法の改正は無くなりました。

 今国会で改正される予定でした労働基準法は、国会の会期延長がされましたが、安保法を成立させることを優先させたため審議できずに廃案となりました。 ①残業代0法案:年収1075万円以上の専門職には、残業代...

今年後半から来年以降、新規採用者の個人番号(マイナンバー)の対応について

 前回のコラムで、年内の既存従業員への個人番号(マイナンバー)への対応について解説しました。http://mbp-chiba.com/shadow/column/3190/ 今回、今年後半から来年以降に新規採用した従業員さんへの対応...