医療機関が抱える経営の悩みに寄り添い、地域医療を支える（3/3）

地域に根差して多くの医療機関と向き合ってきた経験が強み

　起業以前は、医療廃棄物を取り扱う企業で、17年間営業に携わっていた藤元さん。
　「当時、県内の全医療機関の約8割にあたる800ほどの顧客を担当しました。院長や奥さまから、診療報酬や行政指導について悩みを聞く機会も多く、解消する企業が必要と考え、独立を決めました」

　現在、県外を含む九州南部で50以上の病院・医療機関をクライアントに持ち、サポートにあたっています。「今まで相談できる場がなかったので、こんな支援を待っていた」との声が多く届いているとか。

　藤元さんが目指すのは、患者にとってはもちろん、経営者や職員にとっても〝いい病院・クリニック〟を実現することです。
　「経営が苦しくなれば、雇用や設備などに投資できなくなり、医療の質は低下します。患者さんの健康や命を守る医療機関が機能しないことは大きな問題です。一方、経営側だけでなく現場を担う一人一人の意識やモチベーションも高めていくことを心掛けています。組織全体を底上げすることで、患者さんへの対応にも良い影響が生まれます」

　経営を安定化し、働きやすい環境を整えることは、人材の確保や定着につながり、県内における労働力不足を解決する糸口にもなります。「医療機関は、人の命や健康を守る義務があります。医療行為に集中できるようサポートする存在が、今後は必要不可欠になるでしょう」と話す藤元さん。医療機関が抱えるさまざまな悩みに寄り添い、地域医療の発展に貢献しています。

（取材年月：2022年8月）

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